
Work-life balance, un fattore chiave per attrarre e trattenere talenti
Flessibilità, smart working, crescita professionale compatibile con la vita privata: sono i benefit preferiti dai dipendenti secondo LinkedIn
Flessibilità, smart working, crescita professionale compatibile con la vita privata: sono i benefit preferiti dai dipendenti secondo LinkedIn
L’allerta per la diffusione del coronavirus Covid-19 ha spinto diverse aziende ad attivare modalità di lavoro a distanza per i suoi dipendenti. Sapranno cogliere questa grande opportunità? I consigli per non perdere in produttività
Lasciarsi alle spalle la vita scolastica per entrare nel mondo professionale non è sempre semplice, ma per avere successo basta seguire alcuni accorgimenti
Stabilire orari di inizio e fine lavoro, prendersi delle pause, non lasciarsi tentare dai social: ecco alcuni suggerimenti per un telelavoro di successo
La richiesta dei Consulenti del Lavoro, che stila un elenco di misure necessarie per far fronte all’emergenza creata dalle notizie apparse sul Coronavirus
La mania del controllo, la fame di potere, il perfezionismo tra gli atteggiamenti da evitare, se si vuole riuscire nel proprio lavoro
Da chi è costretto a rimanere a casa a chi non si presenta in azienda per paura del contagio. Cosa accade al dipendente? La risposta dei Consulenti del Lavoro
Riduzione dei salari e del numero di occupati, aumento delle disuguaglianze: i lavoratori temono l’impatto delle tecnologie nei luoghi di impiego
L’indagine di Randstad sul bilanciamento tra vita privata e professionale, che resta sbilanciata verso il lavoro. Per migliorare la produttività, le aziende valutino i dipendenti in base ai risultati
Un'indagine globale condotta da Linkedin vede il nostro Paese fanalino di coda nella percezione della “disponibilità di opportunità sul mercato” e penultima per la “fiducia nel successo”