Intelligenza Artificiale e lavoro: un’alleanza ancora incerta
Nonostante le incertezze, gli italiani si distinguono per essere tra i più ottimisti sull’intelligenza artificiale: il 18% ritiene che non avrà impatti significativi sul lavoro
Nonostante le incertezze, gli italiani si distinguono per essere tra i più ottimisti sull’intelligenza artificiale: il 18% ritiene che non avrà impatti significativi sul lavoro
Uno studio di Adp Research Institute ha domandato cosa i datori di lavoro stiano facendo per promuovere una migliore salute mentale sul luogo di lavoro. Ecco cos’hanno risposto i dipendenti
L’analisi di Adp sui principali cambiamenti che caratterizzeranno il mercato del lavoro nei prossimi mesi tra equità salariale e Intelligenza Artificiale
Circa la metà degli italiani ne risente almeno una volta ogni due giorni e quasi 4 su dieci pensano che il datore di lavoro non stia facendo nulla per porvi rimedio. I dati di un’indagine globale Adp
I timori maggiori sono degli uomini, soprattutto nella fascia 35-44 anni. I dati del sondaggio People at Work 2023 dell'Adp Research Institute
Secondo il nuovo report ‘People at Work dell'Adp Research Institute’ circa la metà dei lavoratori del nostro Paese pensa di non percepire uno stipendio adeguato
I risultati dello studio ADP Research Institute sui lavoratori con figli in Italia. Meno del 50% dei datori di lavoro si è dimostrato accomodante di fronte alle esigenze genitoriali dei dipendenti durante la pandemia
Il 56% degli abitanti della Penisola sarebbe disposto a passare alla settimana lavorativa da quattro giorni, portando a dieci ore l’impegno giornaliero, così da ottenere un maggiore equilibrio tra vita privata e professionale
Mancanza di prospettive e di motivazione sono le principali ragioni dello scontento dilagante tra i lavoratori di età compresa tra i 18 e i 34 anni
La fine della procedura semplificata per il lavoro agile pone ai responsabili HR problematiche centrali da affrontare